在不断的竞争中，
白酒质检队伍的学习就显得很重要了，不断的提高质检队伍的各方面技能，才会使企业多一道防线。
质检队伍的现状和提高途径
随着社会各界对白酒生产质量监督及食品安全的期望越来越高，对质检工作也提出了更高的要求，质检队伍也面临更加严峻的考验。
目前，白酒生产企业质检人员大多是半路出家，没有经过专业知识的培训。既有理论水平又有丰富实践经验的高素质人才较缺，既有质检专业特长，又有其他相关方面业务特长的复合型人才尤其缺乏，远远不能适应新时期质检工作的要求。
1 加强业务培训，提高质检人员素质
根据企业实际情况组织质检人员进行教育培训。以更新专业知识和提高业务工作能力为重点，有目的、有计划、分层次对质检队伍及其管理人员进行基础性、专业性培训，提高检验、检测能力，为适应新时期的白酒质检工作提供高效的检验检测技术服务。
多形式、多层次、多渠道开展质检干部岗位练兵活动，提高质检队伍的业务水平；引导质检人员，深入生产、销售一线，切实把握质量控制过程中的一切有效信息。
2加强适用人才的引进
在充分利用现有质检人才的基础上注重质检队伍人才梯队建设，有计划地引进社会优秀的专业技术人才，补充质检队伍力量，提高质检队伍的整体水平。
3加强质检队伍的思想建设
积极探索开展思想政治工作的新方法、新手段、新机制，不断强化质检队伍的政治素质。要通过开展职业道德、职业作风、职业纪律教育并通过建立规章制度，加强考核，来规范工作行为，使广大质检人员牢固树立爱岗敬业、诚实守信、科学公正严格产品质量意识为主要内容的职业道德，形成良好的质检队伍道德风尚。
4 加强质检队伍的制度建设
要打造一流的质检队伍，必须要有一套从严管理的制度。要建立和完善各项规章制度，加强内部管理，使各项工作都有据可查，有章可循。要严格奖惩，狠抓落实，规范和约束执法行为和公务活动，保证质检监督的公正、高效，提高质检队伍的战斗力。
